Opiskelijat pääsivät työskentelemään gaalaillallis-tapahtumassa ammattilaisten ohjauksessa

Omnian opiskelijat gaalaillallis-tapahtumassa. Takarivi: Ricardo Heinsar, Meriam El Hamrou ja Mikael Hämäläinen Eturivi: Talila Lipan, Jenna Ramberg, Ilmi Pavilainen ja Janni Armio

Omnian hotelli-, ravintola- ja cateringalan opiskelijat pääsivät työskentelemään Juuri Tapahtumien ammattilaistarjoilijoiden kanssa arvokkaassa gaalaillallis-tapahtumassa, jossa jaettiin suomalaisen elokuvan palkintoja. Kahdeksan opiskelijan ryhmä sai tilaisuudesta arvokasta työkokemusta ja unohtumattoman muiston.

”Tykkään siitä, että on paljon ihmisiä ja voi tapahtua mitä vain. Päätarjoilijat olivat tosi ymmärtäväisiä vaikka tuli kyseltyä paljon. Tuntuu upealta, että pääsin työskentelemään täällä – voisin tehdä saman heti uudestaan”, kertoo tapahtumassa työskennellyt opiskelija Janni Armio.

Lehtori Heikki Tuovinen haluaa tarjota opiskelijoilleen unohtumattomia työkokemuksia: ”Selvästi tilaisuudet innostavat ja luovat ryhmähenkeä: ’Hei me teimme sen’. Onnistumisten ja uskaltamisten tuoma adrenaliini ja endorfiini luovat uskoa myös omaan osaamiseen ja kiinnostusta alaa kohtaan. Kokemukset ovat myös näytön paikkoja – edellisryhmästä kaikki tarjoilijat työllistyivät oman alan tehtäviin”.

Tapahtuma oli ensimmäinen yhteistyössä Juuri Tapahtumien kanssa, mutta Tuovinen toivoo, ettei viimeinen. ”Heillä on uskomattoman hyvä tekemisen meininki”, Tuovinen ihailee.

Juuri Tapahtumien tapahtumapäällikkö Hanna Paksula kertoo olleensa tyytyväinen Omnian opiskelijoihin, jotka pärjäsivät hienosti intensiivisessä ja tiukasti aikataulutetussa gaalaillassa avoimen ja reippaan asenteensa ansiosta. ”Arvostan opiskelijoiden ammatillista valmiutta, iloista palveluasennetta ja kykyä siihen hallittuun heittäytymiseen, mitä tässä tilaisuudessa tarvittiin. Myös ammattitarjoilijat olivat tyytyväisiä apulaisiinsa. Tarjoamme mielellämme jatkossakin oppimistilaisuuksia ja näytönpaikkoja Omnian opiskelijoille. Meille on mahdollisena tulevana työnantajana kunnia-asia olla mukana näissä opintojen käytännön osuuksissa”, Paksula jatkaa.

Kiinnostaako opiskelu hotelli-, ravintola- ja cateringalalla? Tutustu tarjoilijan ja vastaanottovirkailijan opintoihin.

 

Lindexin myymäläpäälliköt antavat työntekijöidensä loistaa tekemällä itsensä näkymättömiksi

Lindexin myymäläpäälliköt
Lindexin myymäläpäälliköt

Omnia valmensi Lindexin myymäläpäälliköitä lähiesimiestyön ammattitutkinnossa. Valmennus saatiin nyt maaliskuussa päätökseensä. Tutkintoon valmentavan koulutuksen kokonaisuuden suunnittelivat Lindex ja Omnia yhdessä. Valmennukseen osallistui myymäläpäälliköitä ympäri Suomen, kuten Rovaniemeltä, Savonlinnasta, Porista, Kuopiosta, Lahdesta ja pääkaupunkiseudulta.

”Lähiesimiestyö on ollut yksinäistä ja haasteellista, vaikka kollegoiden kanssa viikoittain soitellaankin. Omnian järjestämä valmennus Lähiesimiestyön ammattitutkintoa varten on antanut työkaluja itsensä kehittämiseen ja ylipäätänsä kaikkeen kehittämiseen, esimerkiksi henkilöstön ja kannattavuuden saralla. Ennen työ oli tehtävien jakamista, kun nyt olemme antaneet vastuuta työntekijöille. Itsensä näkymättömäksi tekemisen myötä henkilöstö on saanut loistaa, joka on tuonut onnistumisia, rohkeutta ja innostuneisuutta”, kertoivat tyytyväiset myymäläpäälliköt.

Lindexin henkilöstöpäällikkö Charlotta Henrikson ja Omnian kouluttaja Hanna Erkko.

Henkilöstöpäällikkö Charlotta Henrikson oli tyytyväinen Lindexin saamaan valmennukseen: ”Olemme aiemmin pitäneet itse koulutuksia – tämä oli ensimmäinen kerta kun koulutamme ulkopuolisella taholla. Halusimme kouluttaa päälliköitä käytännönläheisesti johtamisessa, kuten kannattavuuden ja perehdyttämisen saralla. Yhteistyö Omnian kanssa on ollut hyvää. Kouluttaja paneutui ryhmään, saimme koulutuksesta joustavan ja meidän näköisen. Yhteistyö jatkuu varmasti jossain muodossa”. Henrikson kertoo myös saaneensa koulutuksen aikana hyvän yleiskuvan myymäläpäälliköiden osaamistasosta ja tietää nyt, mitä kehitettävää on ja pystyy viemään asiaa talon sisällä eteenpäin.

Lähiesimiestyön ammattitutkinto voidaan räätälöidä, jossa rinnalleen saa vuodeksi eri aloilla toimivien, kokeneiden kouluttajien innostavan tiimin. Tutkinto antaa työkaluja esimiestyöhön ja syventää ammattitaitoa ja osaamista. Lue lisää Lähiesimiestyön ammattitutkinnosta.

 

Koulumummo lähti lukioon ja kirjoitti ylioppilaaksi

Riitta Soininen oli 70-vuotias, kun hän painoi päähänsä ylioppilaslakin joulun alla 2016.  Näin eloisa, savolainen koulumummo ja tuore ylioppilas kertoo elämästään.

Riitan vanhemmat olivat ahkeria, työtätekeviä ihmisiä, mutta eivät akateemisia. Äiti oli vanhaa kauppiassukua ja autoalan yrittäjäisän myötä tarttui Riittaankin jo nuorena yrittäjämäinen ajattelu. Kotipihassa olleessa leikkimökissä leikittiin pikkusiskon kanssa kauppaleikkejä ja naapurien runsaslukuinen kaveripiiri oli luonnollisesti asiakaskuntaa.

Riitta oli hyvä koulussa ja siirtyi kansakoulusta oppikouluun, kuten silloin oli tapana. Keskikoulun jälkeen opiskelut jatkuivat kauppaopistossa, joka tuntui silloin luonnolliselta valinnalta. Kauppaopiston luokkakaverista tuli myöhemmin Riitan aviomies. Riitta pääsi pankkiin töihin, syntyivät lapset ja vietettiin tavallista perhe-elämää.

Miehellä oli Kuopiossa v. 1982 alkaen Hartwall-juomien edustus, johon kuului Hartwall-tuotteiden myynti ja jakelu. Vuodesta 1995 vuoteen 2002 toimittiin myös McDonald´s -yrittäjinä. Riitta hoiti yritysten konttorityöt ja kirjanpidon. Vaikka työ numeroiden parissa oli kiinnostavaa, hän välillä harmitteli, että ylioppilaslakki jäi aikanaan hankkimatta.

Riitan aviomies kuoli vuonna 2002 ja Riitta jäi eläkkeelle toimistotöistä täytettyään 65 vuotta vuonna 2011. Hänellä on kaksi aikuista poikaa ja myös jo kuusi lastenlasta, joiden kautta hän päätyi koulumummoksi. Riitta nauttii lasten kanssa olemisesta ja uusista ihmisistä. Koulussa kävi työssäoppimisjaksoilla myös Omnian opiskelijoita, joihin Riitta tutustui. Eräs uusista ystävistä oli 55-vuotias opiskelija, mikä motivoi myös Riittaa. Ei koskaan ole liian myöhäistä tehdä sitä mistä tykkää – vaikkapa suorittaa lukio-opinnot, hän mietiskeli.

Riitta Soininen otti selvää Espoon aikuislukion opiskelumahdollisuuksista ja rohkaistui keskusteluun opinto-ohjaajan kanssa. Samalla kävi ilmi, että kauppaopiston 50 vuotta vanhasta tutkinnostakin voi saada hyvitystä joissakin oppiaineissa. Näin Riitta aloitti aineopiskelijana Espoon aikuislukiossa.

Ylioppilaskirjoitukset menivät muuten hyvin, mutta äidinkielen essee ei onnistunut ensi yrittämällä. Riitta myöntääkin olleensa koko aikuisiän enemmän tekemisissä numeroiden kuin luovan kirjoittamisen kanssa. Kun on enää näin vähästä kiinni, niin en luovuta, päätti Riitta. Hän kävi elokuussa äidinkielen abikurssin ja yritti syksyllä uudelleen. Nyt sattui omakohtainen aihe teini-ikäisten nukkumisongelmista. Siitä, mistä tietää, osaa myös kirjoittaa, toteaa Riitta. Näitä ongelmia hän oli kohdannut jo oman pojan sekä myöhemmin tämän tyttären kohdalla. Niin leivottiin Riitta Soinisesta ylioppilas syksyllä 2016.

Mikä on Riitan neuvo muille eläkeikäisille? Opiskelkaa – mitä vain, mikä kiinnostaa! Olkaa avoimia ja aktiivisia, kuunnelkaa nuoria ja heidän mielipiteitään. Nyt Riitta opiskelee jälleen aineopiskelijana yhteiskuntaoppia, taloustietoa. Psykologia ja terveystieto kiinnostavat myös. Nuoret ystävät pitävät minut ajan tasalla ja virkeänä, hymyilee Riitta.

Espoon aikuislukio

 

Teksti ja kuvat Kaisu Venho

 

Mikael pääsi kartuttamaan työkokemustaan Why join the navy when you can be a pirate -ravintolaan

Vastaanottovirkailijaksi opiskeleva Mikael Hämäläinen pääsi kartuttamaan työkokemustaan urbaaniin ravintolaan Why join the navy when you can be a pirate keskelle Helsinkiä. Nuorekasta kaupunkikulttuuria edustava paikka toimi Mikaelin työssäoppimispaikkana syksyn ajan. Asiakaspalveluun ja myyntiin liittyvä jakso toi nuorelle miehelle varmuutta tekemiseen.

Toista vuottaan opiskelevalle Mikaelille työssäoppimisjakso oli kolmas. Aiemmat jaksot hän on tehnyt hotelleissa; Kuopion Best Western Hotel Savoniassa ja Helsingin Hotel Helkassa. Työkokemusta hän on kartoittanut myös muualla, kuten Linnanmäen ravintola Funky Kitchenissä. Ravintolan päällikön kautta Mikaelille avautuikin mahdollisuus suorittaa syksyn jakso Why join the navyssa.

Vaikeasti lokeroitava ravintola avasi ovensa Annankadun ja Eerikinkadun kulmaan 1,5 vuotta sitten Taiteiden yössä. Ajatus ravintolasta lähti tiloissa toimivan mainostoimiston ehdotuksesta. Soupster-ravintolaperhe otti ehdotuksen vastaan ja perusti paikan palvelemaan erityisesti luovia ihmisiä. Paikka toimii päivisin kahvilana tarjoten aamiaista ja lounasta, muuttuen iltaisin drinkkibaariksi järjestäen dj-keikkoja. Rento olohuone toimii monelle työskentelytilana, jossa käy myös paljon turisteja.

Asiakaslähtöinen ala on Mikaelin valinta

Mikaelin tekemän aamuvuoron tehtäviin kuului mm. asiakaspalvelua, tarjoilua, blokkausta, tuotteiden tekemistä ja kassankäyttöä. Työtehtävät olivat hänelle jo entuudestaan tuttuja, mutta syksy on vahvistanut erityisesti ammatti-identiteettiä ja tuonut itsevarmuutta. Vieraiden kielten kuten englannin ja ruotsin puhuminen on ravintolassa lähes päivittäistä ja vakioasiakkaiden tunnistaminen on madaltanut kynnystä jäädä juttelemaan asiakkaiden kanssa.

”Työssä pärjää ihmisläheinen, sosiaalinen, oma-aloitteinen, ahkera, tarkka ja huumorintajuinen työntekijä”, ravintolasta kerrotaan. Mikaelissa ominaisuudet täyttyvät.

Mikael ei halua olla työssään liian päällekäyvä, vaikka on iloinen nuorukainen jonka kanssa on helppo jäädä keskustelemaan. Tilannetaju on yksi ammattilaisen valttikortti, josta asiakaslähtöisyys konkreettisesti kumpuaa. Mikael kertoo pyrkivänsä olemaan helposti ymmärrettävä argumentoimalla yksinkertaisesti ja selkeästi, pitämättä asioita itsestäänselvyyksinä asiakkaille.

Mikaelille on selvää, että hän haluaa työssään olla tekemisissä ihmisten kanssa. Asiakaslähtöinen ala onkin selkeytynyt hänen omaksi jutukseen. ”Hotellinjohtaja”, toteaa Mikael hymyssä suin lyhyen pohdinnan jälkeen kysyttäessä tulevaisuuden haaveammatista.

Opiskele vastaanottovirkailijaksi.

 

Opiskelijasta työntekijä – oppilaitoksilla ja työelämällä on sama tavoite

Hyvä Ohjaus Työpaikkaoppimisessa HOT 2 – tulkintafoorumissa kuunneltiin aidosti työelämää ja keskusteltiin työpaikalla tapahtuvan oppimisen hyödyistä yrityksille.

”Työelämä tarvitsee osaajia, joilla on valmiudet oppia jatkuvasti uutta, kehittyä työelämän mukana ja uudistaa sitä.” – opetus- ja kulttuuriministeri Sanni Grahn-Laasonen Lähde: Opetus- ja kulttuuriministeriö

Ammatillisen koulutuksen reformin tärkein sanoma oppilaitoksille on valmistaa opiskelijoita työntekijöiksi työelämän nopeasti muuttuviin tarpeisiin. Opiskelijan tulee siis saada riittävä osaaminen ennen työelämään astumistaan. Tehtävän suorittamiseksi on otettava käyttöön uusia keinoja oppilaitosten ja työelämän välisen konkreettisen yhteistyön ja dialogin vahvistamiseksi.

HOT-tulkintafoorumi on yksi näistä uusista keinoista, jossa vuoropuhelua käyvät opettajat, työelämä, opiskelijat ja tutkijat. Omnia järjesti tämän vuotisen HOT 2 -tulkintafoorumin, jossa mm. seurattiin arjesta tuttuja ohjaustilanteita draaman keinoin, kilpailtiin parhaasta hissipuheesta, kuultiin työelämän odotuksia koulutukselle ja kokemuksia työssäoppimisen hyödyistä.

Työssäoppimisjaksot työelämässä toimivat ennakoivana rekrytointina

Yrityspaneelissa Lidlin Lauri Sipponen, LänsiAuton Jouko Hakkarainen, Infobasen Minna Ikäheimonen, Espoon kaupungin Kaarina Salonen ja PosiViren Sirpa Eklund.

Kaikilla toimijoilla on sama tavoite: saada opiskelijoista työntekijöitä ja tätä tulevaisuutta rakennetaan yhdessä. Työelämän tehtävä on kertoa millaiselle osaamiselle on tarvetta ja koulutusmaailman tulee vastata näihin tarpeisiin entistä nopeammin. ”Oppilaitoksen täytyy muuttua työelämälähtöiseksi.  Työpaikan ei pidä muuttua kouluksi”, markkinoi hissipuheessaan Omnia Koulutuksen rehtori Riikka-Maria Yli-Suomu.

Työelämän ohjaustaidot korostuvat kun työssäoppimisen määrä lisääntyy. Tulkintafoorumissa oltiin yhtä mieltä siitä, että ohjaamisen tulee olla organisaation läpileikkaava asia, niin työelämässä kuin oppilaitoksissakin. Esimerkiksi LänsiAutossa ohjaaminen on viety rakenteisiin saakka – kokeneemmat oppilaat ohjaavat uusia opiskelijoita.

Työssäoppimisen hyödyt työelämälle

Työssäoppiminen toimii ennakoivana rekrytointina, kertoo Lidlin Lauri Sipponen. Työnantaja pääsee näkemään opiskelijan osaamisen ja motivaation ennen virallista työsuhdetta. Työsopimus on helppo solmia kun tietää millaisen työntekijän on palkkaamassa. Yritykset saavat uutta näkökulmaa, kielitaitoa ja digitaalista osaamista, Sipponen jatkaa.

Opiskelijoiden miksi-kysymysten avulla työelämän omat prosessit tulevat näkyväksi, syventyvät ja kehittyvät, yrityspaneelissa todettiin.

HOT-tulkintafoorumi järjestettiin nyt toista kertaa. HOT-verkoston tavoitteena on syventää eri toimijoiden yhteisymmärrystä ja käytänteitä, jotta työelämä saa tarvitsemiaan osaajia. Verkostoon kuuluu tällä hetkellä Omnia Koulutus, Haaga-Helia ja Oppisopimuskummit. Ensi vuoden foorumi järjestetään Tampereen yliopistolla NeMo2-hankkeen toimesta.

 

Uutta osaamista lukio-opetukseen – Espoon aikuislukion opettajien Job Shadowing -matka Bochumiin

Opettajat pääsivät viikon aikana seuraamaan Ottilie-Schönewald-Weiterbildungskolleg der Stadt Bochum -oppilaitoksen tunteja ja oppimaan paikallisilta kollegoiltaan.

Espoon aikuislukion kieltenopettajat Minna Karinen, Pirjo Keränen ja Teemu Toivonen olivat opettajavaihdossa Erasmus+ KA- ohjelman puitteissa Saksan Bochumissa 5.-8.3. 2017. Kyseessä oli ns. Job Shadowing, jossa opettajat seuraavat oppitunteja ja vaihtavat kokemuksia ulkomaisten kollegoidensa kanssa. Koulu on nimeltään Ottilie-Schönewald-Weiterbildungskolleg der Stadt Bochum, joka tarjoaa sekä perus- että lukioasteen opetusta sekä saksan kielen opetusta maahanmuuttajille. Opetusta on tarjolla aamuisin, päivisin, iltaisin ja myös osittain etänä Moodlepohjaisesti. Koulu on siis huomattavasti oman Espoon aikuislukiomme kaltainen.

Yksi iso ero on se, että koululla työskentelee kaksi osa-aikaista sosiaalityöntekijää. Toinen ero on teatteri- ja elokuvakurssien tarjonta, joista osa on pakollisia kursseja. Kolmantena kiinnitimme huomiota luokkien tekniseen varustukseen – läheskään kaikissa luokissa ei ollut tietokonetta.

Suomalaisten opettajien vierailu sai myös saksalaiset opettajat kiinnostumaan opettajavaihdosta.

Seurasimme saksan (äidinkieli ja vieras kieli) ja englannin opetusta kaikilla asteilla. Sekä opettajat ja opiskelijat ottivat meidät lämpimästi vastaan. Tuntien alussa esittelimme itsemme, ja opiskelijat saivat esittää meille kysymyksiä. Työrauha tunneilla oli hyvä ja opiskelijat suurimmilta osin aktiivisia. Meidän tulostamme ei ollut kerrottu heille etukäteen. Opettajien kanssa meillä oli mahdollisuus keskustella silloin, kun opiskelijat työskentelivät itsenäisesti sekä oppituntien jälkeen. Varsinaisten ”emäntiemme”, opettajien Andrea Hein ja Alena Jahnke sekä rehtori Susanne Muthig-Beilmannin kanssa meillä oli mahdollisuus keskustella pitempäänkin. Kuulimme heiltä, että vierailumme oli herättänyt kiinnostusta opettajavaihtoon koulun opettajien keskuudessa.

Toivomme saavamme sympaattiset kollegamme myöhemmin Suomeen! Lue lisää Espoon aikuislukion opettajien Job Shadowing-matkasta kumppanioppilaitoksen sivulta http://wbk-bo.de.

Teksti: Minna Karinen

Ottilie-Schönewald-Weiterbildungskolleg der Stadt Bochum tarjoaa sekä perus- että lukioasteen opetusta sekä saksan kielen opetusta maahanmuuttajille. Oppilaitos vastaa toiminnaltaan Espoon aikuislukiota.
 

Turvallisuusvalvoja auttaa muita ja luo turvallisuuden tunteen

Turvallisuusalaa on voinut opiskella Omniassa syksystä 2016 saakka. Koulutus sisältää teorian lisäksi paljon liikuntaa ja ala on muutakin kuin vartiointia.

Opiskelijat harjoittelevat suojausharjoituksia tatamilla.

Turvallisuusalan työntekijöiden tehtävänä on luoda turvallisuuden tunnetta, ennaltaehkäistä riskejä ja taltuttaa uhkia. Turvallisuusvalvoja työllistyy monipuolisiin turva-alan tehtäviin, joita ovat esimerkiksi järjestyksenvalvoja, yksityisetsivä, vartija, vahtimestari ja lukkoseppä. Turvallisuusvalvojan koulutus mahdollistaa siis paljon muutakin kuin vartiointia.

”Tykkään työskennellä ihmisten kanssa ja kiva jos voi myös auttaa.” – oppilas

Opintojen ensimmäinen vuosi on pitänyt sisällään teoriaa alan perustiedoista, kuten turvallisuusalan toiminnasta, turvajärjestelmistä ja turvallisuustekniikasta sekä alaan liittyvää lainsäädäntöä. Vastapainoksi raskaalle teorialle opintoihin kuuluu runsaasti liikuntaa ja käytännön työharjoittelua, kuten opastusta ja kulunvalvontaa Omnian tapahtumissa. Opiskelijat pääsevät myös tutustumaan viranomaistoimintoihin vierailuiden merkeissä sekä työssäoppimaan työpaikoille.

Oppilaat saavat osana koulutusta työn kannalta keskeiset kortti- ja passikoulutukset: EA1, tulityö, työturva, järjestyksenvalvoja ja vartija. Lisäksi opiskelijat suorittavat erilaisia voimankäytön sertifikaattikoulutuksia kuten kaasusumuttimen ja teleskooppipatukan käyttö.

Omnian opettajat tietävät mistä puhuvat, sillä työkokemus alalta on vahva ja monipuolinen; kokemusta löytyy mm. rikosseuraamuslaitoksesta, suurtapahtumien järjestyksenvalvonnasta, piiritoiminnasta, sairaaloista, kansainvälisestä turvallisuustoiminnasta, yrittäjänä toimimisesta ja kouluttamisesta. Opettajat kouluttautuvat jatkuvasti myös itse – säännölliset jaksot alan töissä pitävät tiedot ja taidot ajan tasalla.

Suojausharjoituksissa punnerretaan, kaadutaan ja opetellaan ottamaan iskuja vastaan.

Tällä hetkellä alaa opiskelee kaksi peruskoulupohjaista ja yksi ylioppilaspohjainen ryhmä. Peruskoulupohjaiseen tutkintoon hakevat peruskoulun käyneet ja ylioppilaspohjaiseen lukion ja/tai ylioppilastutkinnon suorittaneet. Tutkinnon sisältö on sama, mutta ylioppilaspohjaiset saavat hyväksi luettua yleisaineita, kuten äidinkieli ja matematiikka, jotka lyhentävät tutkinnon kestoa n. 3 vuodesta 2 vuoteen. Koulutus mahdollistaa jatko-opinnot esimerkiksi pelastusalalle.

Hae yhteishaussa 21.2. – 14.3.2017 Omniaan.
Lisätietoa
turvallisuusvalvojan opinnoista.

 

Omnian nuorten työpajoille uusi, upea ravintola opiskelijavoimin

Kirkkonummelainen Heidi Jormanainen hakeutui Omnian kädentaitopajalle kuultuaan, että pajalla pääsee tekemään laajasti monenlaisia projekteja ja kokeilemaan erilaisia käsillä tekemisen tekniikoita. Pajanuoret uudistivat viime syksynä nuorten työpajojen ravintolan.

Kädentaitopajalla nuoret pääsevät hyödyntämään luovuuttaan sisustustöissä, taidekäsitöissä ja pientuotteiden valmistuksessa. Työnteon lomassa pajalaiset tutustuvat tämän hetken väri- ja muototrendeihin, työvälineiden käyttöön ja oikeisiin työtapoihin.

Uudistetun ruokalan valaisimet suunniteltiin ja valmistettiin kädentaitopajalla.

Myös Kirkkonummelta tuleva Jenna Puolakka kuuli ystävältään Heidiltä paljon hyvää kädentaitopajasta. Heidi kertoi ohjaajan olevan mukava ja rento sekä tehtävien projektien olevan todella mielenkiintoisia. Jenna on aina pitänyt käsillä tekemisestä ja hakeutui kädentaitopajalle.

Omniassa on 11 ammatillista nuorten työpajaa, jotka ovat tarkoitettu pääsääntöisesti 17–24-vuotiaille. Pajojen toiminta on keskitetty Espoon Viherlaaksoon, jossa kädentaitopajakin toimii, mutta toimintaa on myös Kirkkonummella ja Kauklahdessa. Pajajakson eli työkokeilun aikana nuoret ehtivät miettiä tulevaisuuden suunnitelmiaan, ja saavat tukea suunnitelmien toteuttamiseen.

Pajanuoret toteavat, että työpajassa hyvä asia on säännöllinen päivärutiini “On tärkeää, että on säännöllinen rytmi. Tulee herättyä, eikä jää vain kotiin”, sanoo Heidi. “Meillä on myös tosi hyvä porukka ja tänne on kiva tulla”, kertoo Jenna.

Viime syksyn isoin projekti pajanuorille oli nuorten työpajojen ravintolan sisustaminen. Varsinainen työ vei yhteensä neljä viikkoa ja sitä ennen projekti suunniteltiin tarkkaan ja erilaisista sisustusehdotuksista tehtiin pienoismallit. Yhteensä projekti vei noin seitsemän viikkoa. Suunnitteluvaiheessa nuoret kävivät mm. tutustumassa erilaisiin ravintolasisustuksiin ja opiskelijat perusteita sisustussuunnittelusta.

Etukäteen sovittuna ravintolan sisustuksesta oli värimaailma sekä tilaan tulevat kalusteet. Kaikki muu suunniteltiin alusta asti. “Rankinta projektissa oli vanhan purkaminen ja siistiminen aloituskuntoon”, Jenna Puolakka kertoo. Vanhojen maalien poistaminen ja seinien siistiminen vei ensimmäisen viikon työstä. Tämän jälkeen seinille tehtiin elävä pintakuvio töpöttelemällä viidellä eri maalilla ja lopputulos onkin upea. Osaan seinistä maalattiin myös tiilikuviota, jotta tilasta saatiin viihtyisä ja kotoisa. Vanhaa autotallia on mahdoton enää tunnistaa. Nyt tila näyttää trendikkäältä kahvilalta. Opiskelijat valmistivat myös tilaan lampunvarjostimet huovasta sekä kierrätetystä pahvista. Ravintolaan tulevat noin 70 taulua suunniteltiin ja toteutettiin kädentaitoteeman ympärille. Myös kierrätetyt kalusteet kunnostettiin ja maalattiin tilaan sopivilla väreillä.

Seinien maalaus oli työlästä. Töpötteöymaalaus vaati aikaa ja kärsivällisyyttä.

Heidi ja Jenna kertovat, että oppivat projektissa eri maalaustekniikoista. “Projekti kehitti selkeästi sisustussilmää. Nyt tulee katsottua esimerkiksi maalauspintoja eri tavalla”, kertoo Heidi. Uudet tekniikat tulivat myös käyttöön. Heidi muutti uuteen asuntoon, jossa hän halusi maalata seiniä. “Nyt kun katselee seiniä kotona tai muualla, huomaa aina mitä voisi tehdä paremmin”, jatkaa Jenna. “Hienoa oli myös nähdä oman käden jälki ja se, että työstä on hyötyä monille”, kertoo Heidi.

Pienoismallit havainnollistivat suunnitelmaa jo ennen rakentamisvaihetta.

“Kädentaitopajalla opitusta on hyötyä varmasti myös tulevaisuudessa. Värien käyttö, hahmotuskyky ja kädentaidot ovat hyödyksi monissa muissakin ammateissa. Taidot tulevat varmasti käyttöön”, kertoo kädentaitopajan ohjaaja Tiina Mäntylä.

Tule kokeilemaan sisustusalaa käytännössä Omnian nuorten työpajojen kädentaitopajalle. Pajalla pääset hyödyntämään luovuuttasi, opit uusia tekniikoita ja työvälineitä sekä tutustut tämän hetken väri- ja muototrendeihin. Aikaisempaa kokemusta alasta et tarvitse, positiivinen mieli ja kiinnostus käsillä tekemiseen riittävät. Hae nyt nuorten työpajoille.

 

Tiedätkö mitä eroa on ICT- ja elektroniikka-asentajalla?

Tieto- ja tietoliikennetekniikan alan perustehtäviin kuuluu tuotanto-, asennus-, huolto- ja kunnossapitotehtävät.

ICT-asentajan opinnoissa pääsee päättämään valokuitua. Opiskelija mittaa kuidun vaimennusta

ICT-asentajan opinnot painottuvat tietoverkkoihin ja tietokoneisiin sekä palvelujen asentamiseen ja käyttöönottoon. Tietoliikennelaitteet huolehtivat tiedon siirrosta, kuten erilaiset päätelaitteet ja langaton lähiverkko. Reitittimet ja palvelimet tulevat tässä ammatissa tutuiksi.

Piirilevyjyrsimellä valmistuu piirilevyjä, jotka on suunniteltu CAD-ohjelmalla

Elektroniikka-asentaja rakentaa virtapiirejä, ohjelmoi järjestelmiä ja valmistaa sekä huoltaa elektroniikkalaitteita. Elektroniikka-asentajan työtehtäviin kuuluu elektroniikkalaitteiden ja järjestelmien asennus ja huoltotehtävät sekä opastus niiden käyttöön.

Yhteiset opinnot

ICT- ja elektroniikka-asentajien perusopintoihin kuuluu sähkötekniikkaa- ja asennuksia

Karkeasti molemmilla asentajilla on ensimmäinen vuosi samoja perusopintoja: sähkötekniikkaa ja -asennuksia, tietotekniikkaa ja tietoliikennettä. Toinen ja kolmas vuosi on erikoistumista omille alueille.

Työmahdollisuudet molemmilla asentajilla ovat monipuoliset laajan osaamisperustan vuoksi. ICT- ja elektroniikka-asentaja opiskelevat sähköä kuten sähköasentajat sekä tietoliikennettä kuten datanomit, erikoistuen kuitenkin omille aloilleen.

ICT-asentajan ja elektroniikka-asentajan työn perustana on tiedon hallinta. Matematiikan ja luonnontieteiden puolelta ammattilainen ymmärtää eri suureiden (kuten sähkövirta, jännite, teho) vaikutusta virtapiirien (sähkövirran kulkureitti) ja kytkentöjen toimintaan. Datatietojen tulkinta, sähkö- ja verkkoasennusten piirustusten ja ohjeiden lukeminen sekä raporttien laatiminen ja yhteydenpito asiakkaisiin ovat ammattilaisen hallinnassa.

Elektroniikkalaitteen rakentaminen ja virtojen ja jännitteiden mittaukset ovat ammattilaisen arkipäivää. Sähkö- ja elektroniikka-asennukset onnistuvat myös. Asentajat valmistavat kiinnitysalustana toimivia piiri- ja komponenttilevyjä, jotka yhdistävät komponentteja toisiinsa.

Molemmat asentajat ymmärtävät internetin toimintaperiaatteet ja osaavat asentaa käyttöjärjestelmiä ja oheislaitteita tietokoneeseen. Kaapelointi kuuluu myöskin osaamiseen.

Molemmilla asentajilla on mahdollisuus erikoistua samoihin taitoihin, kuten huoltopalveluihin, valvonta- ja ilmoitusjärjestelmäasennuksiin, kodin elektroniikkaan ja asennuksiin, sähköasennuksiin ja yritystoimintaan.

Lue lisää ICT-asentajan ja elektroniikka-asentajan tutkinnoista.

 

Opiskelijat veivät lämpöisen ja maukkaan tuulahduksen Espanjaa Rinnekodille

Gaalavieraat saivat lähihoitaja-opiskelijoista henkilökohtaiset avustajat tapahtuman ajaksi.

El sol sale para todos – aurinko paistaa kaikille, kuten espanjalainen sananlasku kuuluu. Espanjan auringon säteet paistoivatkin helmikuisena pakkasiltana Espoon Lakistossa, kun Omnian opiskelijat veivät maukkaan ja lämpöisen tuulahduksen mukanaan Espanjalaisen gaalaillallisen muodossa. Illallinen järjestettiin Rinnekodin 90-vuotta juhlavuoden kunniaksi, jonka somistamisen suunnitteli suunnitteluassistentti-opiskelija Katia Attai.

Kotikallion keittiössä työskentelevä Annika Olo saapui gaalailtaan, pukeutuneena teeman mukaisesti punaiseen. Hiukset ja meikin Annikalle tekivät kauneusalan opiskelijat, jotka pitivät illallisvieraille kauneushoitolaa ennen tilaisuuden alkua.

Espanjassa nautitaan hyvästä ruoasta, joka myös Omniassa osataan. Gaalassa nautittiin maan kansallisruokia – alkuun gazpachoa, pääruoaksi paellaa ja jälkiruoaksi paahtovanukasta. Illallismenusta vastasi kolme kokkiopiskelijaa, jotka olivat tehneet esivalmistelut valmiiksi koulun keittiöllä, kiireen välttämiseksi tilaisuudessa.

Tarjoilusta ja kattauksista huolehtineen tarjoilija-ryhmän iloisuus tarttui myös illallisvieraisiin. Ystävällinen ja ammattimainen työskentely oli kuin koreografia, jossa jokainen askel oli harkittua ja sujuvaa. Ammattilaisuuteen kuuluukin muuntautuminen tilanteen ja teeman mukaisesti.

Kokonaisuuden kruunasi lahjakas esiintyjä Marika Salovaara, joka lauloi Adelen When we we’re young kappaleen, luoden juhlaan upean tunnelman. Espanjalaiset rytmit siivittivät iltaa esityksen jälkeen.

Omnian 10-vuotisjuhlavuoden kunniaksi Omnia tekee hyvää. Hyvät teot löytyvät Omnian verkkosivuilta.